El Programa
Aprende a liderar y abrazar el cambio, tomando conciencia de las fases que implica y de su parte humana. Comprende las resistencias que emergen y cómo gestionarlas consiguiendo así equipos motivados y comprometidos desarrollando un liderazgo transformador.
Metodología
Learning by doing
A través de situaciones y retos, aprende a gestionar las resistencias, liderar el cambio y a mantener la energía y motivación de tu equipo. ¡Haz el click y aprende a adaptarte al cambio!
Comunidad de aprendizaje
¡No estás sol@! Al cursar el programa, accederás a la comunidad de aprendizaje donde podrás compartir tus conocimientos con otras personas que han cursado la formación.
Este programa es para ti si:
• En ocasiones, adaptarte al cambio te resulta difícil o retador.
• Cuando se impulsan cambios en tu organización, detectas resistencias a tu alrededor.
• Quieres conseguir equipos que, en lugar de instalarse en la queja, la crítica o la rumorología frente al cambio, se muestren más proactivos y positivos al respecto.
Así son nuestros programas
Live!
5 semanas con acompañamiento contínuo y comunidad de aprendizaje. Sesiones semanales de 2h en vivo además del kick off al inicio del programa para generar engagement con l@s participantes.
Presencial
Nos reuniremos de manera presencial durante 1 día para poder exprimir todos los conocimientos. Harás el click para aprender a liderar el cambio en todas sus dimensiones.
Haz el click, estar vivo
es adaptarse al cambio
Descárgate el e-book Design Thinking es para todos
¿Sabes en qué consiste el design Thinking? o ¿Para qué sirve? ¿Crees que el design thinking es solo para personas creativas? ¡En este documento encontrarás la respuesta a estas preguntas y más!
