Descubre cómo crear procesos de liderazgo en tiempos de disrupción adquiriendo una mentalidad ágil y proactiva para moverte en un mundo complejo. Enfocándote en los cuatro pilares de una organización ágil: autonomía y liderazgo, reinvención, alineación y experimentación.
Durante todo el programa, l@s participantes pondrán en práctica todo lo aprendido a través de ejercicios donde descubrir su propia mentalidad y estilo de liderazgo ágil.
Comunidad de aprendizaje
No estás sol@! Al cursar el programa, recibirás acceso a la comunidad de aprendizaje donde recibirás tips, vídeos, infografías… y compartirás tus conocimientos y experiencias con tus compañer@s.
Este programa es para ti si:
Quieres enfatizar en la colaboración y el trabajo en equipo de tu organización.
Buscas poner foco en la productividad y el valor.
Te gustaría pensar en grande empezando con lo pequeño y evolucionar continuamente.
Quieres que tu organización tenga estructuras vivas que cambian de forma en función de la estrategia.
Descárgate el e-book Design Thinking es para todos
¿Sabes en qué consiste el design Thinking? o ¿Para qué sirve? ¿Crees que el design thinking es solo para personas creativas? ¡En este documento encontrarás la respuesta a estas preguntas y más!